 |
| Tata Kelola Korporasi MDLA Mendapat Penghargaan Bergengsi. Penghargaan apa ya....? Simak infonya. |
OMAIdigital.id- PT Medela Potentia Tbk (MDLA) memiliki standar tata kelola korporasi yang handal, sehingga kembali mendapatkan pengakuan publik dari Investor Daily ESG Appreciation 2025. MDLA meraih penghargaan Certified Governance.
Penyerahan penghargaan dilakukan pada Kamis, 20 November 2025, oleh Pemimpin Redaksi BTV, Zaki Amrullah kepada Nancy Kartika.
Acara tersebut turut dihadiri Kepala Staf Kepresidenan RI, Muhammad Qodari; Executive Chairman B-Universe,Enggartiasto Lukita; serta Direktur Utama PT Medela Potentia Tbk, Krestijanto Pandji.
Enggartiasto menyampaikan bahwa apresiasi ini diberikan melalui proses penilaian independen.
"Ini penghargaan yang tulus dari kami B-Universe atas nama masyarakat. Proses penjurian dilakukan secara independen oleh tim juri yang berpengalaman dan berkomitmen," ujarnya seperti dikutip di laman web MDLA.
Direktur Utama MDLA, Krestijanto Pandji menambahkan bahwa rekognisi tersebut menjadi validasi atas langkah konsisten perusahaan.
"Sebagai kelompok usaha di bidang kesehatan dan tercatat di Bursa Efek Indonesia, penghargaan ini menegaskan komitmen kami untuk menjaga standar tata kelola yang transparan, akuntabel, dan berkelanjutan," ungkapnya.
Penghargaan Certified Governance ini merupakan pengakuan tata kelola kedua yang diraih MDLA sepanjang 2025, setelah sebelumnya perusahaan memperoleh TOP GRC Awards 2025 kategori #4 Star (Sangat Baik) atas implementasi tata kelola, manajemen risiko, dan kepatuhan.
Dengan rekognisi ini, MDLA dan entitas anak mempertegas komitmennya untuk terus menghadirkan praktik bisnis yang profesional, bertanggung jawab, serta memberikan kontribusi berkelanjutan bagi sektor kesehatan Indonesia.
PT Medela Potentia Tbk (MDLA) dan entitas anak menjalankan tata kelola perusahaan secara disiplin di semua lini operasi, terutama karena bisnis distribusi dan layanan kesehatan yang dijalankan berhubungan langsung dengan keselamatan manusia.
Konsistensi penerapan prinsip tata kelola ini menjadi fondasi utama perusahaan dalam memastikan integritas operasional, kepatuhan terhadap regulasi, dan standar layanan yang dapat dipertanggungjawabkan.
Dalam praktiknya, MDLA menerapkan prinsip transparansi, akuntabilitas, tanggung jawab, kemandirian, dan kewajaran sebagai kerangka Good Corporate Governance (GCG).
Pendekatan tersebut diperkuat dengan sosialisasi rutin kode etik kepada seluruh karyawan MDLA dan entitas anak sebagai pedoman perilaku profesional.
Seluruh proses operasional juga dijalankan dengan kepatuhan terhadap standar regulasi dan sertifikasi yang relevan, termasuk CDOB, CDAKB, CPAKB, GSDP WHO, jaminan halal, serta berbagai standar manajemen mutu internasional.
HR & Sustainability Director MDLA, Nancy Kartika, menegaskan bahwa penguatan aspek governance merupakan komitmen fundamental perusahaan.
"Penerapan prinsip ESG, khususnya pada aspek Governance, merupakan komitmen fundamental bagi kami mengingat bisnis PT Medela Potentia Tbk dan entitas anak bergerak di sektor kesehatan yang secara langsung berkaitan dengan keselamatan manusia.
Kami memastikan kepatuhan penuh terhadap seluruh regulasi yang berlaku, diperkuat dengan sertifikasi CDOB, CDAKB, CPAKB, GSDP WHO, jaminan halal, serta standar manajemen mutu internasional," jelasnya. Redaksi OMAIdigital.id
